农业农村部职能有哪些

农业农村部的职责包括：统筹研究和组织实施“三农”工作的发展战略、中长期规划、重大政策，组织起草农业农村有关法律法规；统筹推动发展农村事业、农村公共服务、农村文化、农村基础设施和乡村治理；拟订深化农村经济体制改革和巩固完善农村基本经营制度的政策。负责农民承包地、农村宅基地改革事宜；指导乡村特色产业、农产品加工业、休闲农业和乡镇企业发展工作，提出促进大宗农产品流通的建议意见；负责种植业、畜牧业、渔业、农垦、农业机械化等农业各产业的监督管理。

农业农村局法制股职能职责 农法局是什么

农业农村局法制股职能职责 农法局是什么

法律依据：

《中华农业法》第八十九条农业行政主管部门与农业生产、经营单位必须在机构、人员、财务上分离。农业行政主管部门及其不得参与和从事农业生产经营活动。

农业农村局各科室职责

农业局设有12个部门，分别为：办公室、政策法规科、财务科、农村经济体制与经营管理科、市场与经济信息科、科技教育科、种植业管理科、农业机械化管理办公室、畜牧兽医办公室、农业综合开发办公室、人事科、扶贫开发小组办公室等，再就是各科室、办公室下属的主任科员和副主任科员——相当于正副科级干部以及科员、一般办事员。

农业局组织结构为：农业局、副——正副局级干部，下设各办公室、各相关科室的处长、副处长——正副处级干部。贯彻落实扶贫工作方针政策和法律法规，拟订全市扶贫工作规划和年度；协调拟订财政专项扶贫资金的分配、使用方案；建立健全扶贫开发协调机制，推进落实精准扶贫精准脱贫工作长效机制；建立健全扶贫工作制，制定和落实扶贫开发目标和考核评价办法；负责脱贫攻坚工作考核，实施绩效考核评价；负责全市扶贫开发宣传、培训和信息化建设等工作。事业单位根据职务和工作需要，按照有关规定设置岗位。岗位应当具有明确的名称、职务、工作标准和任职条件。事业单位新聘用，应当面向公开。但是，政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。

事业单位公开按照下列程序进行：

（一）制定公开方案；

（二）公布岗位、资格条件等信息；

（三）审查应聘人员资格条件；

（四）考试、考察；

（五）体检；

（六）公示拟聘人员名单；

（七）订立聘用合同，办理聘用手续。

法律依据

《事业单位人事管理条例》

第五条 建立事业单位岗位管理制度，明确岗位类别和等级。