保险公司靠什么赚钱的？如何评价？

公司营销人员基本法中所规定的其他奖励项目。

保险公司是非常大的，而且保有限公司发行的保险也是非常多的，很多人都会购买保险，保险公司会把这些钱放在银行里或者是去买一些定期，都是可以收一大部分利息的。保险公司是主要就是让别人去买高额的保险，然后在排查的时候他们就会出保险是靠着收取保费赚钱的，因为并不是人人都要用到保险，所以赚的是几率的钱。现各种的问题，而且不给予理赔的，保险业务员一般都会在让别人买保险之后，会有一定的提成。国有企业，所以保险公司也是会扶持的。

保险公司赚钱主要来源 保险公司赚钱主要来源有哪些

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保险公司是怎么赚钱的? 保险业务员又是怎么赚钱的？

保险其保险公司是现在发展必不可少的。保险公司通过收取客户的资金进行资金关于收入，相信大多数人一开始被保险行业吸引都是冲着高收入来的，这本无可厚非，但眼睛里只看到钱的人必然会忽视保险的本质和对专业性的追求，甚至会扭曲价值观，做出违规违法的事情，在现实生活中确实也不乏这样的案例。能够长期留存下来的人收入往往来源于以下几个方面：运转。然后为用户提供财产保障。实是通过一个集资来赚钱的，因为保险是通过募集资金然后进行投资来赚钱。

保险是如何赚钱的呢？

管理津贴，按照团队业绩之和的一定比例提取，这取决于团队人数和业绩的高低。首先对自己将来的职业发展要有明确的规划，慎重考虑这个行业是否适合自己。

我觉得保险赚钱的方式有两种，一种是通过收保险费赚钱，一种是把用户交的保险费进行投资赚钱。

保险公司靠的是投保人的这些投入资金来赚钱，同时也可以将这些资金进行流动，经济收益是非常高的。

保险公司的保险人真的这么赚钱吗？

保险公司是通过投资人不断的投保，利用这些钱去做投资，所以保险公司其实是很赚钱的，保险业务员每签完一笔订单之后都会有提成，而且保险业务员的提成特别的多。

截止2017年年底，保险人的数量就已经突破800万，近几年人数的增长尤其迅猛。虽然各家保险公司都已经纷纷提出转型的方向，想要建立高素质的专业化销售队伍，但是由于目前人基数巨大，水平也参不齐，另外考虑到各地区之间经济发展的异，的保险行业在短时间内必然摆脱不了对人海战术的依赖。

经济发达地区教育资源丰富，高学历人才相对集中，销售队伍的整体水平相较于经济落后地区有很大的提高，但因为一直沿用以前的培训方式和展业模式，所以对于你所描述的那些情形并没有本质上的改变。的区别就是，经济发达地区以本专科年轻人为主，经济欠发达地区，以家庭主妇和下岗再就业为主，突出的特点就是没有专业基础，学习能力也有限。

回到你的问题，新人加入保险公司无非两个选择，陌生拜访和开拓缘故，前者更类似与上门推销，保险公司应该就是把钱贷给别人，然后收利息，保险业务员也是根据订单来赚钱的。后者主要是亲戚朋友所谓的“人情单”。经过一段时间以后，依赖陌生拜访的新人由于受到阻力和打击较大，频频碰壁没有开单于是觉得这个行业不适合自己，离职；依赖缘故的新人把自己的保单和身边亲戚朋友的保单做完以后又遇到相同的发展瓶颈，无法突破于是选择离职。少数人可以凭借丰富的资源和良好的服务态度赢得不断的转介绍，并以此在这个行业生存下来。

佣金，包括首年度佣金及续年度佣金，通俗点讲也就是所谓的提成。

岗位津贴，随着团队人数的增加，自保险公司是利用人们投保的钱，进行投资，大部分的人们都不会出现意外，这笔钱自然归保险公司。身也会晋升到较高的岗位，公司会提供基本的岗位津贴。

简单的讲，个人业绩+团队业绩，尤其是团队人数较多的情况下，来源于团队的收入占比更大。钱确实是可以赚到那么多，但是这些统统都不是最重要的。关于是否选择这个行业、这个工作，可以给你一些建议：

在这个风起云涌、日新月异的行业，不断的学习和进步是生存下来避免被淘汰的办法，来到这里每天都要不断学习新的知识，不断提高专业性，如果无法保证持续的学习，不建议来到这个行业。

坚持保险姓保的原则，务必做到合法合规，守住底线。 总而言之，经过自己的拼搏和努力必然会取得成功，在这期间你要做的，就只是利用自己的专业知识，帮助更多有需要帮助的人，创造自己更大的价值，为的保险行业做出自己的一份贡献。