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客房服务员培训 客房服务员培训心得

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客房服务员培训 客房服务员培训心得


1、一、岗位名称:餐厅领班二、直接上级:餐厅三、管理对象:餐厅全体员工四、岗位提要:协助负责前厅的日常运转和管理工作,保证以舒适的就餐环境、优质的食品和良好的服务来吸引客源,通过向客人提供规范化的优质服务,来获得的经济效益和效益,同时确保服务质量的不断提升。

2、六、职责与职权:协助制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施。

3、根据客情,负责本部门员工的工作安排和调配,作好交接班工作,编排员工班次和休息日,负责对员工的考勤工作。

4、在营业期间,负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。

5、负责实施前厅员工的业务培训,负责下属员工的考核和评估工作。

6、妥善处理对务中发生的各类问题和客人的投诉,主动征求客人意见,及时向反馈相关信息。

7、检查结账过程,工正确为客人结账。

8、督导服务员正确使用前当日退客房务必当日清扫完毕。

9、并且制作出《卫生表》,有针对性的对客房进行清洁整理和保养维护,提高客房卫生质量及客房设备设施的使用寿命,由于我们厅的各项设施设备和用品,做好清洁卫生保养工作,及时报送设备维修单,控制餐具损耗,并及时补充所缺物品。

10、督导员工遵守饭店各项规章制度及安全条例,确保就餐环境清洁、美观舒适。

11、完成交办的其他工作。

12、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和感。

13、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能。

14、有较高的外语会话能力和处理餐厅突发的应变能力及对客沟通能力。

15、熟悉宴会、酒会、自助餐的服务程序,能够协助进行各种形式的宴会、酒会、冷餐会、茶话会、展览会等等的设计布置及安排。

16、熟悉和掌握本餐厅的菜点品种和价格;熟悉和掌握中酒、西酒及饮料的品种、产地、度数、特点和销售价格,并有较强的销售技能。

17、组织能力较强,能带领部属一起做好接待服务工作,为客人提供满意加惊喜的服务。

18、旅游大专毕业或具有同等学历,有从事餐饮服务工作三年以上(西餐服务两年以上)的工作经验。

19、身体健康,精力充沛,仪表端庄、气质大方。

20、八、工作内容:注意登记好部属的出勤情况,检查员工的仪容仪表是否符合要求,对不合格的督促其改正。

21、餐前的准备工作:(1)、了解当天各宾客的订餐情况,了解宾客的生活习惯和要求。

22、(2)、根据当天的工作任务和要求分配部属的工作。

23、(3)、开餐前全体部属,交代当天的订餐情况,客人要求及特别注意事项。

24、(4)、检查的餐前准备工作是否完整;调味品、配料是否备齐;餐厅布局是否整齐划一,门窗灯光是否光洁明亮,餐台布置是否整齐美观;对不符合要求的要尽快做好。

本文到这结束,希望上面文章对大家有所帮助。